2011年12月23日 星期五

研發替代役面試心得《下》


隨著內政部公布各家公司研發替代役的申請員額,我的面試之旅也逐漸接近尾聲,自己也希望能收心回來專注於研究與學習,畢竟如果論文沒有完成,無法順利畢業的話,那今天有再多家公司想要給你Offer都是無用的...

沒有意外的話,這會是我研替面試之旅的最後一篇心得文,文末也會簡單記錄一下,自己收到過的感謝函(包含無面試機會的公司),作為以後求職上的參考記錄。

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第七站

廣達深度參訪之旅

因為之前廣達研究院面試過程的關係,有了這次深度參訪的機會,當天於北車集合,坐遊覽車到林口廣達,集合完畢後展開一天的參觀行程,概括而言行程可以分為四個部分,體育館、健身房、實驗室、主管部門,前半部是福利設施,後半部是和工作內容比較有關係,整間公司的規劃讓人有身處在校園的感覺。

雖然是深度參訪,但是我印象比較深的部分都是在吃,早餐提供三明治,中餐則是四菜一湯加甜品喝到飽(在用餐時有一點讓我印象蠻深刻的,就是廣達連餐具回收的過程也能做成生產線...),下午還有茶點吃,最後到部門與主管相見歡也有珍珠奶茶喝,整趟就是吃飽喝足之旅。

我想在感受廣達深度的同時,我的腸胃倒是先感受到食物的深度了... XD

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第八站

科立爾Corel

Corel位於內湖科技園區的聯邦大樓內,聯邦大樓內部的精美程度真是令我目瞪口呆...

面試流程分為三個階段,首先進行程式筆試,題目是C/C++的知識與應用,從基礎的指標操作到物件導向都有考到,考試內容算是蠻全面的,不過我依然是寫的零零落落,在筆試之後是人資面談,Corel的人資也是我一路面試過來,覺得最親切的一位人資,除了個人特質和公司環境的問題之外,我也詢問了很多在就業規劃上應該考慮的事情,人資都很細心的替我回答。

人資面談結束後,接著是和主管面談,形式是一對二,接受兩位主管輪番在大學課程、程式專業和解決能力的技巧上做問題轟炸,尤其針對成績單上有修過的課程,問的很仔細,我也一一的回答過去所經歷過的專題競賽、程式作業與大型Project,面談的尾聲,我又繼續開啟人生規劃的話題,主管也很熱心的和我分享他的所見所得,對於整個資訊和軟體產業的差異與現況,我覺得這些分享讓我有很多的收穫。

我很喜歡Corel整間公司傳達出來的氣氛,相信這是值得嘗試的地方。

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面試到這邊也算正式告一個段落,接下來就是等著各家公司正取與備取的通知...

其實回頭看看我面試的次數,嚴格講起來也才不過七次,相比於純四大血統出生的研究生來說,我面試的機會可以說是相當的少,能夠參考的樣本數自然也比較少,不過我很珍惜每一次面試的機會,也努力藉由每次面試的機會,去瞭解業界與企業的想法,盡力去表現自己的特質,剩下就是等待與自己有緣份的公司了。


最後幫自己記錄一些面試後的數據,讓自己以後有個參考...

to be continued...

2 則留言:

  1. hello,
    可以請教您..
    如何在blogger文章下面新增FB的留言嗎?


    謝謝‧‧^^

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  2. to 連蛋蛋:

    可以參考以下文章的教學
    http://ppt.cc/K2cz
    希望能夠幫到你,新年快樂 :)

    回覆刪除

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